El COINS 2025 integra los ODS de la ONU en su programación como forma de empoderar a los profesionales de secretariado, para liderar transformaciones sostenibles en sus contextos de actuación. Cada conferencia, panel o actividad del evento está alineado con uno o más ODS promovidos. Este evento se dedica a discutir y promover estos temas por convicción y propósito, y no solo por actualización profesional y/o networking.

Es una oportunidad para convertirse en un agente de cambio en el mundo corporativo (Neiva; D’Elia, 2009), contribuyendo a un futuro más sostenible. Busca atraer a participantes motivados por un impacto social y ambiental positivo, además del desarrollo de sus carreras.

• ODS 3 – Salud y Bienestar
Actividades:
Izabella Camargo – “Trabajo y Salud Mental: ¿Cómo equilibrar desafíos profesionales y bienestar?”
Panel Carol Santiago y Léo Tomasello – “Calidad de Vida y Bienestar: Estrategias para equilibrar salud, trabajo y vida personal”

• ODS 4 – Educación de Calidad
Actividades:
III SINES – Simposio Nacional de Educación en Secretariado, con el tema:
“Educación de calidad: ¿cómo ofrecer una educación inclusiva, equitativa y globalizada para el Secretariado?”
Presentación de Trabajos Científicos – fomentando el conocimiento académico y el intercambio de saberes en el área secretarial

• ODS 5 – Igualdad de Género y Empoderamiento de Todas las Mujeres y Niñas
Actividades:
Leandro Karnal – “Superando las adversidades: Reflexiones sobre el prejuicio y sus limitaciones en el entorno laboral”
Sonia Guimarães – “Diversidad en el trabajo: el camino hacia la innovación y el crecimiento”
Panel con Ligia Bolognato y João Villa – “Diversidad más allá del ‘RRHH’: ¿Cómo crear un entorno realmente inclusivo?”

• ODS 8 – Trabajo Decente y Crecimiento Económico
Actividades:
Conferencia internacional con Diana Brandl – “El futuro del soporte ejecutivo: ¿Cómo ser un socio sostenible en su organización?”

• ODS 10 – Reducción de las Desigualdades dentro de los Países y entre ellos
Tema transversal en las charlas y paneles que abordan inclusión, diversidad, equidad racial, de género, generacional y de personas con discapacidad en el entorno corporativo.

• ODS 13 – Acción contra el Cambio Global del clima
El COINS 2025 también incorpora los ODS en su propia organización, adoptando prácticas sostenibles que reflejan el compromiso con la Acción contra el Cambio Global del Clima (ODS 13) y la Vida Terrestre (ODS 15), tales como la reducción de residuos, la compensación de carbono y la elección consciente de materiales y proveedores.

• ODS 15 – Vida Terrestre
El COINS 2025 también incorpora los ODS en su propia organización, adoptando prácticas sostenibles que reflejan el compromiso con la Acción por el Clima (ODS 13) y la Vida Terrestre (ODS 15), tales como la reducción de residuos, la compensación de carbono y la elección consciente de materiales y proveedores.

a) Promover el desarrollo intelectual-creativo de los/las participantes, motivando la generación de una mirada sin prejuicios de género, en razón de la orientación sexual o identidad de género; además de la inclusión de personas con discapacidad, garantizando un trato igualitario para cada ciudadano/a;
b) Conectar acciones de género y diversidad con un proceso real de pertenencia;
c) Fomentar más oportunidades laborales y de empleo para mujeres, personas negras,
LGBTQIAPN+, personas mayores de 45 años o con discapacidad;
d) Contribuir a los debates sobre la acción global para eliminar la pobreza extrema y el hambre, ofrecer educación de calidad a lo largo de toda la vida para todos/as, proteger el planeta y promover sociedades pacíficas e inclusivas hasta 2030;
e) Promover un espacio para debatir sobre la protección, recuperación y promoción del uso sostenible de los ecosistemas terrestres, así como detener y revertir la degradación del suelo y la pérdida de biodiversidad.
Público objetivo

El evento está dirigido a profesionales del secretariado, asistentes, asesores/as de Brasil y del extranjero que actúan en los sectores público y privado, docentes y estudiantes de Secretariado (técnico, tecnológico y licenciatura), así como profesionales de áreas afines que tengan interés e implicación con el campo secretarial o no.
Todos/as serán bienvenidos/as en el COINS 2025.